首页 新闻 文化 社区 腾冲旅游 视频 旅游 在线留言

时政新闻

旗下栏目: 时政新闻 经济新闻 社会新闻 创文创卫专栏 两学一做教育 寻找最美腾冲人 讲文明 树新风 公

派驻卫健局纪检监察组:全力做好股级干部选拔任用的监督工作

来源:融媒体中心 作者:杨建涛 人气: 发布时间:2019-07-22
摘要:2019年,腾冲市市纪委、监委派驻卫生健康局纪检监察组充分履行监督职能,加强对保山生态环境局腾冲分局、市场监督管理局和卫生健康局股所级干部选拔任用的监督,为选优配强股所级干部提供了坚强有力的纪律保证。 严格事前监督。 一是根据监督单位机构改革和
        2019年,腾冲市市纪委、监委派驻卫生健康局纪检监察组充分履行监督职能,加强对保山生态环境局腾冲分局、市场监督管理局和卫生健康局股所级干部选拔任用的监督,为选优配强股所级干部提供了坚强有力的纪律保证。
        严格事前监督。一是根据监督单位机构改革和职能调整的实际情况,参加和列席各监督单位“三重一大”会议和各单位准备股所级岗位充实调整时都要求严格按照职能配置、内设机构和人员编制的“三定”方案,职位出现空缺或其他原因需要充实调整时才能向组织部门汇报进行配备。二是积极参与各单位年终总结、民主测评、个人年度考核等深入了解各单位工作特点和人员结构。三是通过对重点岗位、重点人员的日常监督熟悉了解干部职工情况。
        严格程序监督。一是要求按相关程序进行民主推荐,保证参会人员范围和实到会人员比例。二是监督用人单位成立考察组根据干部管理权限进行考察和形成书面考察材料。三是监督党委(党组)或班子会议酝酿提出初步人事调整方案和表决确定初步人选。四是监督各单位党委(党组)或班子会议研究决定任免和主要领导“末位表态制”的落实情况。五是监督好对新提拔使用人员的任前公示和收集公示后的举报和反映。
         严格廉政审查。一是向单位考察组了解廉政考察情况。二是同考察对象见面谈话,了解个人情况、社会关系和家庭情况。同时向其介绍党纪党规知识和进行廉政警示教育。二是同班子成员、干部职工征求意见和了解情况。三是向纪委信访、案管和党风政风监督等股室询问是否存在有违纪违规行为和涉及的信访举报,并对此进行核实。四是通过各种信息认真研判,进行客观公平评价。五是严格规范出具党风廉洁审查意见复函。
        严格警示提醒。一是在各单位进行正式决定任免发文后,第一时间对新任干部进行任前谈话。任前谈话主要围绕严守纪律,践行四个意识;铭记党纪党规,铸牢思想防线;坚持责任落实,履行“一岗双责”,增强宗旨意识,自觉接受监督;坚持严已律己,严守廉洁纪律。二是在任前谈话的基础上,要求加强业务知识学习,尽快适应岗位转换尽早进入岗位角色。 三是把新任股级干部纳入纪检监察组日常监督重点进行监督。
        2019年上半年 ,派驻卫生健康局纪检监察组参加列席了监督单位“三重一大”会议10余次,参加和监督股级干部推荐选拔考察6次,到单位进行廉政审查12次,开展任前廉政谈话50余人(次),进行工作提醒谈话5人(次)。


         

责任编辑:杨建涛

最火资讯

首页 | 新闻 | 文化 | 社区 | 腾冲旅游 | 视频 | 旅游 | 在线留言